18禁亚洲深夜福利人口-亚洲国产中文在线视频-久久香蕉国产线看观看手机-婷婷丁香五月激情综合在线-精品国产三级a∨在线观看

精益生產持續改善的重點有哪些?

日期:2020-05-27 / 人氣: / 來源:www.bm86.cn / 熱門標簽:

歡迎您訪問博革咨詢官網!博革咨詢是中國首家整合精益生產/六西格瑪/流程再造的咨詢公司,專注于提供 精益生產6S現場管理TPM設備管理精益工廠布局專業目視化精益供應鏈精益研發六西格瑪管理等綜合性問題解決方案并負責落地實施。

全國咨詢熱線:021-62373515、157-2153-3189

我們承諾:見效快、易復制,目標必對賭!


  持續改善是指連續不斷地改進、完善。綜合來講,指“對企業不同領域或工作位置上所做的不斷的改進和完善”。掌握持續改善的重點,能促進精益生產推行的成功。那么,精益生產持續改善的重點有哪些呢?博革精益生產咨詢專家為大家介紹如下:

  一、明確精益生產持續改善的著眼點

  精益生產的著眼點有兩個:問題的認定、目標的指引。

  精益生產改善是從問題認定開始。一旦認識清楚了,那就已經成功了一半。管理人員的工作之一,應當是要經常保持注視行動的現場,而且依據現場和現物的原則來認定問題,以此作為改善的出發點。

  為了能正確地了解和解決問題,首先必須收集及分析相關的資料,以確定問題的真相,使用統計技術可以幫助研究事物發展和變化的規律。沒有確實的資料,就去嘗試解決一個問題,與憑借感覺及預感是沒什么兩樣的,這并不是科學或客觀的方法,也不能真正徹底地實施改善。

  精益生產改善活動的目的在于從事改善,但是若每一位從事改善的人員,缺乏目標的指引,則改善的成效也有限。管理部門應設定明確的逐步升級的改善目標,以指引每一位員工,同時正確領導所有的改善活動,不斷完善實現目標所必須依賴的組織、流程、標準、方法等,向既定目標邁進。真正具有改善成效的活動,是需要予以密切地督導推行的,從而以目標為導向實施改善,促進企業發展。

  二、遵循精益生產持續改善的步驟

  1、確定、測量和分析現狀;

  2、建立改進目標;

  3、尋找可能的解決辦法;

  4、評價這些解決辦法;

  5、實施這些解決辦法;

  6、測量、驗證和分析實施的結果;

  7、將更改納入文件;

  8、對結果進行評審,以確定進一步改進的必要性。

  三、掌握精益生產持續改善的兩大工具

  促使現場能形成廣泛的全面的持續改善,使改善的觀念深入人心,讓“改善”天經地義而且隨處可見,提案改善活動和 QC 小組是兩個簡單而富有成效的活動。

  1、提案改善活動

  提案改善是屬于“個人導向”改善活動的一種,鼓勵員工多提建議,無論他們的建議有多小,管理階層并不期望能從每一個提案中,獲得巨額的經濟利益,而是激發員工對現場改善的興趣,讓員工習慣于打破陳規,激勵員工的參與熱情來提高士氣,發現、培養具有改善愈識及自律化的員工,創建優秀的企業文化。只有鼓勵每一位員工發現問題、提出問題,并倡導他們勇于提案,分析問題,實施改進方案,才能真正解決問題,推動公司各方面的持續改進。

  2、QC小組活動(小團體活動)

  在工作現場的環境里,在公司內以非正式、自愿性質組成團體,去執行特定的工作任務,是一種“團隊導向”的改善活動。小團體活動最普遍的形態就是質量圈,即 QC 小組,其成立的活動宗旨,不僅限于質量方面的課題,而且也包含了成本、安全及生產力方面的課題。

  持續改善的理念必須深深根植于現場管理的每一個管理者每一個員工心中,以持續改善的眼光時時看待現場的一切,包括人、機、料、法、環、信,包括 QCDMSS,以主動自發的精神發現問題,預防問題,使現場管理時時更新,使現場管理不再是被動的救火。

  擴展閱讀:博革咨詢是中國一家整合精益生產/六西格瑪/流程再造的咨詢公司,專注于提供精益生產、6S現場管理、TPM設備管理、精益工廠布局、專業目視化、精益供應鏈、精益研發、六西格瑪管理、智能制造等綜合性問題解決方案并負責落地實施。如需了解,可與我們取得聯系。

  公司官網:http://www.bm86.cn

  咨詢熱線:021-62373515、15721533189(微信同步)

作者:博革咨詢


Go To Top 回頂部
快速咨詢

在線溝通
電話咨詢
400-800-9259
微信咨詢
返回頂部
主站蜘蛛池模板: 波多野结衣一区二区免费视频| 亚洲中文字幕高清有码在线| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线| 国产女人久久精品视| 久久欧美一区二区三区性牲奴 | 色综合天天综合网国产成人网| 人妻中字视频中文乱码| 欧美狠狠入鲁的视频| 久久久久日本精品人妻aⅴ毛片| 国产又粗又大又黄| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 人妻夜夜爽爽88888视频| 国产精品夜间视频香蕉| 苍井空一区二区波多野结衣av| 久久www免费人成_网站| 国产性色av免费观看| 天天躁夜夜躁天干天干2020| 粗了大了 整进去好爽视频| 亚洲欧美乱综合图片区小说区| 日本肉体xxxx裸交| 国产99久久99热这里只有精品15 | 伊人情人色综合网站| 日韩精品无码一区二区三区av| 国产精品538一区二区在线| 国产亚洲欧美看国产| 亚洲精品无码久久久久久久| 亚洲色最新高清av网站| 亚洲群交| 亚洲乱色熟女一区二区三区丝袜| 国产女人的高潮大叫毛片 | 亚洲色成人中文字幕网站| 日韩av片无码一区二区不卡电影| 一区二区伊人久久大杳蕉| 97人妻无码专区| 亚洲日韩小电影在线观看| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色 | 后入内射欧美99二区视频 | 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人交| 色欧美片视频在线观看| 国产三级做爰在线播放| 99精品国产一区二区|